Ningún jugador es tan bueno como todos juntos

Alfredo Di Stéfano (Futbolista y entrenador argentino nacionalizado español, 1926-2014)


Alfredo Stéfano Di Stéfano Laulhén.  (Buenos Aires, Argentina; 4 de julio de 1926-Madrid, España; 7 de julio de 2014),​ más conocido como Alfredo Di Stéfano, fue un futbolista y entrenador argentino nacionalizado español. Jugador legendario de los clubes River Plate, Millonarios y Real Madrid Club de Fútbol, desde 2000 hasta su fallecimiento fue presidente de honor del Real Madrid, al que como jugador debe sus mayores éxitos y reconocimientos mundiales y del que llegó a ser su máximo goleador histórico. Es considerado como uno de los mejores jugadores de todos los tiempos.

Mantenerse unidos… Es el único modo de sobrevivir.

Kiera Cass (Escritora estadounidense, 1981-actualidad)


Kiera Cass (19 de mayo de 1981 en Carolina del Sur) es una escritora estadounidense, conocida por la Saga La Selección. En 2007 comenzó a escribir una historia, pero renunció a ella por una idea que terminó siendo The Siren, el cual auto-publicó en 2009. Luego de eso escribió The Selection. A principios de 2010, se asoció a su actual agente Elana Roth y luego de unos meses Erica Sussman en HarperTeen se hizo con The Selection, el cual salió en la primavera de 2012 y se convirtió en best seller del New York Times

El aprendizaje en equipo es el proceso de alinear y desarrollar la capacidad del equipo para crear los resultados deseados por sus integrantes. Se construye sobre la disciplina del desarrollo de una visión compartida. 

Peter Senge (Experto en management estadounidense, 1947-actualidad)


Peter M. Senge nació en 1947. Se graduó en ingeniería de la Universidad de Stanford. Hizo una maestría en Social Systems Modeling en MIT. Posteriormente completó su doctorado en management. Es el director del centro para el Aprendizaje Organizacional del Instituto Tecnológico de Massachusetts. En 1990 escribe el libro The Fifth Discipline donde desarrolla la noción de organización como un sistema (desde el punto de vista de la Teoría General de Sistemas), en el cual expone un dramático cambio de mentalidad profesional.